2022年1月13日下午，前海能源召开了2022年度工作总结大会。会议深刻总结了2022年公司立足“双区”、“双改”、“扩区”等一系列战略下的目标落实成果，并对2022年重点工作进行了缜密部署。前海建投集团党委副书记、前海能源公司分管领导史兆仓与前海能源公司党支部书记、董事长、总经理傅建平出席会议，与公司全体干部职工一同回首过往、展望未来。

2022年，党的二十大顺利召开，吹响了奋进新征程的时代号角；前海方案发布一周年，擘画出扩区双改的美好蓝图；前海能源成立八周年，用奋斗攀登上新的高峰。在前海管理局、前海建投集团的正确领导，各局属单位的大力支持下，前海能源首次营收过亿，利润总额持续翻番；落实安全质量建设目标，超前完成局属考核任务；推进深超总、香港启德等区外项目，为企业中远期发展开拓新路径；实现发明专利“0”的突破，参与双碳国际论坛盛会；统筹疫情防控与生产经营，坚守两千日提供一流服务……公司各版块齐心发力，交付出一张满意答卷。

会议上，集团领导史兆仓向全体员工发出新春祝愿，并对公司一年以来所获得的荣誉成果表示了充分肯定。他指出，在过去一年里，前海能源依时而动、顺势而起，走出一条特色的绿色生产发展之路，迎合了党的二十大报告对于绿色产业的战略布局和发展希望。他强调，新能源产业窗口期已奔逸而至，企业发展机遇接踵而来，面对风云变幻的时代背景和强劲的市场竞争，“变化”将是企业发展的重要词汇，对此，他提出以下几点要求：主动出击市场，改变思维路径；全方位提升中层能力，夯实企业中坚力量；加强与局属企业、兄弟单位多方协作，发挥前海深层潜力；强抓安全生产、作风治理，打造高品质绿色开放品牌。

傅建平同志代表公司经营班子对2022年度重点工作进行了回顾分析。过去一年里，前海能源立足细微、研精静虑，在达成经营目标之外，还通过多次区内项目空调末端运行研究、开展自建冷源与采用集中供冷全成本对比分析、发布首个针对代建配建项目管理制度，为企业全年成果增色添彩；值得一提的是，去年前海能源作为前海唯一代表，携区域集中供冷参展2022碳达峰碳中和论坛暨第十届深圳国际低碳城论坛，同时参与深圳市虚拟电厂联合商聚合签约仪式，为前海经验“走出去”拓展了新的途径。他强调，2023年是企业中长期发展的黄金时期，前海能源将乘着二十大、“双碳”战略东风，踔厉奋进年度目标：一、坚持不懈抓生产建设安全；二、落实客户需求、实现经营目标；三、忠实履行深港合作约定、深化湾区协作；四、重点推进深超总区外项目落地；五、协调推动技术研发创新；六、研究提高现代企业治理规范化和经营能力水平

会议中，史兆仓同志和傅建平同志为获得2022年度“前海工匠”评选活动荣誉的7位员工颁发了奖状奖励，以感恩和表彰员工为企业发展做出的不懈努力。

通讯员：前海能源 肖惠嘉